Мил все это красиво звучит....но от рассуждений кола не отличается ни чем а общее то что к реальности мало имеет отношение....имея на руках план прогрессивного решения оптимизации труда глупее им не распорядиться

))).... если ты у тебя есть новая идея но нет поставленного бизнеса на котором тут же ее можно реализовать...заниматься той хуйней что ты пишешь никто не будет....к примеру...тупо скопирую твои geurns и попытаюсь контраргументировать

))
Кол забыл, что экскаватор стоит немного дороже 10 лопат. И первые 5 лет он будет работать не на себя, а на возврат кредита на покупку экскаватора.
Если у тебя нет своего бабла на покупку экскаватора в любом случае ты впролете.Сказка про то что на кредитные можно раскрутиться это хуйня..кредиты берутся в большинстве случаев для того что бы закрыть временные финансовые дыры
Кроме этого, вместо ящика для складывания лопат ему придется сделать ангар для хранения экскаватора.
экскаватор должен работать а не стоять в ангаре никаких ангаров ненужно

и так при любом раскладе экскаватор это или что либо иное
И каждый раз оплачивать аренду трейлера, чтобы перевезти экскаватор к новому месту работ.
это бредятина....все это всегда и у всех включено в стоитмость работ идет либо отдельным бизнесом на своих трейлерах...но чаще нанимается подрядчик..точно так же по аналогии с другими сферами
Когда он оплатит кредит на экскаватор, то возьмет кредит на покупку трейлера для таких перевозок и тягача для таскания трейлера.
соответственно это можно вычеркнуть
А кроме того, он будет платить:
-
двум экскаваторщикам, а может и трем, чтобы работать посменно, на случай прогулов-загулов и отпусков, в данном случае зарплата экскаваторщика падает примерно раза в два..потому что он не один их уже три и езе сотня в очереди на достойую зарлато но уже не эксклюзивную
- механику, который будет ремонтировать экскаватор, -подрядчик..абонентская плата мизер если у тебя три экскаватора
- сторожу, который будет охранять экскаватор, вычеркнуть нет такой должности

по аналогии опять же все включено в цену усолуг у всех
- уборщице, которая будет мыть ангар, нету ее уже как три пункта
- водителю, который будет возить трейлер, нету его уже

)ненужен
- механику, который будет ремонтировать трейлер и тягач, тоже его нету

)) а если и есть трейлер то подрядчик на абоненской
- менеджеру, который будет искать новую работу для экскаватора, половина на половину...такая техника покупается под кокретные проекты...если все же менеджер работает то на проценте с заказов
- снабженцу, который будет привозить соляру и запчасти для экскаватора, резину, бензин и запчасти для трейлера и тягача, все это уже было не несет никаких расходов дополнительных так уже включено в обслуживание или в систему выбранного сервиса..повторился.
- начальнику склада, который будет все привезенное учитывать, хранить и выдавать,соответственно тоже ерунда так как нету работы для него за него делают другие
- инженеру, который будет всеми ими руководить, инженер нужен тут согласен
- бухгалтеру-экономисту (или экономисту отдельно), который будет подсчитывать прибыль, оплачивать закупки и сдавать отчеты в налоговую бред...бухгалтер уже должен быть никого ополнительного ненадо
- начальнику отдела кадров, который будет всю эту толпу учитывать. эта должность советских времен.....совмещается бухгалтером как правило или со многими другми задачами по управлению
таким образом Мил умудрился при прогрессивной идее раздуть шат и расходы до уровня сотни землекопов...то есть идея которая была призвана сократить их и увеличить КПД при грамотном подходе оказывается абсолютно неинтересной

...а смое печальное что вот так по жизни часто и оказывается.....Но есть решение чтобы сделать ее эфективной и рационально воплотить в жизнь...
надо просто уволить Мила
Кроме этого, если 10 землекопов-таджиков можно пустить по черной зарплате, то экскаватор любая налоговая сразу просечет. Так что всему этому хуралу плати зарплату по белому, а это еще плюс 50%.
да не будет никаких налогов дополнительных...если конечно до этого совсем не платились.
Кроме этого, сразу пойдут проверки - налоговая, пожарники, СЭС, экологи, техника безопасности и т.д. И каждому отстегни.
а ты неотстегивай и ходить не будут.....а лучше выполнять часть предписаний..и техника дольше прослужит и люди буду защищены
Кроме этого, любая техника ломаетсяи и ее надо либо страховать, либо периодически оказываться в глубокой жопе. Первое предпочтительнее.
бред..страховка не покрывает поломки...в любмслучае это мизер. технику надо менять...а если она не окупает себя после 2-х 3-х проетков или не отбивается за полтора года..нахуй она нужна.
Кроме этого, на всю эту ораву понадобятся дополнительные помещения, которые надо арендовать и для которых понадобится еще минимум электрик-сантехник-комендант, а максимум еще уборщица, сторож и еще кто-нибудь. Да еще потребуется установить противопожарную сигнализацию.
да нету этой оравы давно уже
Когда все это будет сделано, то выяснится. что один экскаватор держать невыгодно, а нужно накопить еще на 2. Когда появится еще 2 экскаватора, то штаты почему то еще увеличатся в полтора раза.
а вот тут я соглашусь...иметь надо несколько экскаваторов но покупать их последовательно

))....штата как м выяснились уже нет в сухом остаттке получется что он сократился раза в 2 а не увеличился в полтора... а все потому что организацию бизнеса отдали другому
В результате зарплата у Кола если и увеличится, то раза в 2-3. Правда вместо 10 землекопов у него будет работать 15-20 человек, из которых может только уборщица согласится на зарплату землекопов.
не понял фразы
Я еще упрощаю картину. Действительность будет много хуже - будут бандиты, экологи, конкуренты, сорванные контракты и некачественные работы. Будут пьяницы, прогульщики, беременные работницы, по 10 лет не выходящие из декрета, левак работников, воровство меди и запчастей, катастрофы и природные явления, судебные иски от садоводств за порванные кабели, судебные иски и штрафы за нарушения КЗОТ, простои из-за отсутствия запчастей и прогулов и многое другое.
это все зависит только от Хозяина если сам далпайоп то и работать будут далпайопы